劳务派遣公积金标准
据悉，新《条例》一方面规定了单位与职工签订劳动合同，应当明确单位有按规定为职工缴存住房公积金的义务。另一方面，针对近年来大量出现的劳务派遣工问题，新《条例》规定劳动派遣单位应当为被派遣人员缴存住房公积金。
具体而言，单位招用或调入职工的，应当自招用或调入职工之日起三十日内向市住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或转移手续。派遣单位与接受以劳务派遣形式用工的单位应当在劳务派遣协议中约定被派遣人员住房公积金事宜。
公积金交一百返多少
公积金个人账户每月从工资扣多少，就返还多少，基本上每个人都会不一样。
住房公积金的缴纳比例为12%或10%，一般企业都是12%，10%需要申请并审批的特殊的或国家扶持的企业才能使用的比例。公式为：个人上年平均工资或第一个月工资的12%，企业和个人缴纳的公式是一样的。也就是你扣100，企业同时也要给你交100.
公积金扣二百可以领取多少
缴纳住房公积金，一般单位和个人缴纳的数量是一样的。如果你每月的工资中被扣200元，那么单位应该也是缴纳200元，你的个人账户每月应该有400元的入账。公积金不可以每月取，公积金支取的原因有以下几个，回原籍工作生活（不在同一个市），房屋大修，买房贷款，病逝！
住房公积金是返还扣除本金的多少给
住房公积金缴存基数是职工上一年度月均工资，缴存比例也大不一样，国家规定是不超过12%，不低于8%，但是实际上有些单位或是领导的比例能达到50%甚至以上，原因你懂得。
一般国企或是外资企业比例都是10%，就是你个人缴纳10%，单位给你缴纳10%，举例：假如你上年月均工资（加上基本工资、奖金、提成、分红等等）是5000，那么你个人每月要缴纳500元，单位再给你缴纳500元，实际存入你公积金账户上的金额是1000元。
公积金结息每个人都有吗
公积金结息是每个人都有的，因为公积金攒到了一定的月份或者年度之后，在你的账户上，它就会自动给你结息的只要每个人都有一个独立的账号，他就会给你结息的。
